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1月22日下午，隨州聯合玉龍水務有限公司召開了2021年度工作總結暨先進員工表彰大會，聯合水務常務副總裁劉猛出席會議，隨州公司總經理鄭彬、總經理助理朱曉成及全體職工參加會議。

會議開始由鄭總代表公司做2021年度年終總結報告，鄭總在報告中講到：2021年，我公司面臨到了原料價格上漲、電費價格上漲等困難，同時還遇到了降雨量減少、污泥處置無去處、護城河維修、泵站設備損壞等原因造成的水量減少，遇到了外部的環(huán)保壓力等各種各樣的難點。但在總部領導的全方位支持下，在全公司同仁共同努力拼搏下，我們在水量收入等方便取得了一定的成績和突破，解決眾多重難點問題。生產部和機電部除了應對水量問題、水質問題，保證生產順利、設備正常，還自主研發(fā)了一套二沉池自動清洗系統(tǒng)，巧妙地解決了二沉池青苔清理這一困擾我廠十余年的難題，且結構簡單、成本低廉，節(jié)約費用，更提高了日常操作的安全性。

2021年的財務部也是忙碌的一年，隨州公司納入了2020年納稅信用A級納稅人，成功收回陳欠水費、污泥補貼等工作。人事行政部也是充滿收獲的一年，績效考核優(yōu)化、會議培訓、周工作檢查、團隊活動、廠容廠貌以及各大商務接待工作，都漂亮的完成了任務。

報告的最后，鄭總對2022年的重點工作也做了部署，圍繞細化管理、節(jié)能降耗、對外業(yè)務擴展、內部管理四大方面展開，并表示2022年，隨州公司將在集團領導的帶領下，鼓足干勁，克服困難，迎難而上，確保完成集團下達的目標任務！

根據會議議程，由朱總宣布隨州公司2021年度先進表彰決定，在歡快的音樂聲和大家興奮歡呼聲中，先進部門機電部代表、先進員工機電部張正元主管上臺接受領導的頒獎，并發(fā)表獲獎感言。

聯合水務常務副總裁劉猛先生在會議最后做了重要發(fā)言，劉總講到：隨州公司2021年雖然遇到了各種各樣的困難，但瑕不掩瑜，還是取到了傲人的成績，這是以鄭總為首的全體干部職工共同的努力。每次來到隨州，都有不同的驚喜，辦公環(huán)境變得更干凈更現代，員工福利也得到很大改善，員工的精神狀態(tài)也得到很大提升，內部管理、精細化程度、設備管理也更上一個臺階，特別是機電部的發(fā)明創(chuàng)造最值得我們學習，只要肯動腦筋，就有很多聰明才智用到我們的事業(yè)上，為公司帶來效益。劉總指出現在外部市場競爭增強，2022年的挑戰(zhàn)仍然存在，要求隨州公司在2022年繼續(xù)練好內功，各部門密切配合，發(fā)揚踏實肯干、開拓創(chuàng)新的精神，開源節(jié)流。我們既要能搶到水量，還要能“吃得下”，并保證生產成本進一步降低。想方設法拓展上下游業(yè)務，包括企業(yè)污水預處理、委托運營、污水收集管網、中水回用、污水處理、供水及水環(huán)境治理業(yè)務，立足隨州，輻射周邊縣市，做大做強。

2022年是中國農歷年虎年，在我們中國文化中，虎是勇敢和力量的象征，中國人常說生龍活虎、龍騰虎躍、龍精虎猛。奮斗的聯合水務人，無論風吹雨水打，我們總是要向前走，2022我們要如虎添翼、虎虎生威、紅紅虎虎，讓我們踔厲奮發(fā)，篤行不怠。